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Propuesta para determinar los perfiles de puestos por competencias en la gerencia de infraestructura orientado a mejorar la gestión de recursos humanos de la Municipalidad Distrital de Namora
Alvarez Cabrera, Paola
Asesorado por
Cárdenas Cabellos, Sixto Marino
2015
Universidad Nacional de Cajamarca
Gestión por competencias
;
control de recursos humanos
