Tipos de comunicación organizacional interna en los trabajadores del Programa Juntos Unidad Territorial Lima, Huacho 2023

Abstract

Objetivo: Determinar cómo son los tipos de comunicación organizacional interna en los trabajadores del Programa Juntos Unidad Territorial Lima, Huacho 2023. Métodos: Esta investigación es de tipo básica, el enfoque usado fue el cuantitativo. Además, el diseño fue no experimental y transversal. Se usó la técnica de la encuesta la cual fue aplicada a un total de 45 personas. Resultados: El 51,1 % de los encuestados indicó que la percepción que tienen sobre cómo se desarrollan los tipos de comunicación interna en la institución Programa Juntos es de nivel Promedio. Conclusión: El nivel que tuvo el mayor porcentaje fue el nivel promedio con 51,1 %, luego el nivel adecuado con un 48,9% y con un 0% estuvo el nivel inadecuado. Se puede concluir que los trabajadores perciben que la comunicación organizacional interna se encuentra en un nivel promedio. Esto sugiere que, si bien existe una base de comunicación dentro de la organización, hay margen para mejorarla y fortalecerla.