Inconstitucionalidad del régimen de contratación administrativa de servicios en el Perú del año 2008 y 2010

Abstract

Analiza el tratamiento jurídico constitucional de las relaciones laborales en el sector público, identificando las características más importantes y predominantes, lo que permite caracterizar la política labora implementada por los diferentes gobiernos en la administración del Estado, especialmente en las últimas tres décadas. La motivación surge de la necesidad de comprender los principales problemas que afectan a los trabajadores del sector público, como consecuencia de la aplicación de la política laboral, que por lo general ha sido contra los trabajadores y en favor del Estado, entendido como patrón o empleador.