Look-up in Google Scholar
Full metadata record
Gil Quevedo, Walter Stalin (es_PE)
Azañedo Rojas, Alison Michelle (es_PE)
Ramirez Fernandez, Hilary Yamiled Darian (es_PE)
2024-09-12T20:20:07Z
2024-09-12T20:20:07Z
2024-07-02
http://hdl.handle.net/20.500.14067/9872
Objetivo: Determinar la relación entre la satisfacción laboral y la calidad de servicio del personal administrativo de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión Métodos: la muestra estuvo conformada por 50 trabajadores UNJFSC, se usó la encuesta con componentes de escala Likert. Considerándose como la V1(Satisfacción laboral) y sus dimensiones Resultados: EL valor de Rho de Spearman, (p < .05; ρ = .838); como hipótesis. (es_PE)
application/pdf (es_PE)
spa (es_PE)
Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ (es_PE)
Satisfacción laboral (es_PE)
Calidad de servicio (es_PE)
Gestión (es_PE)
Satisfacción laboral y la calidad de servicio del personal administrativo de la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión – 2022 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión. Facultad de Ciencias Sociales (es_PE)
Sociología (es_PE)
Licenciada en Sociología (es_PE)
PE (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.04.00 (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional (es_PE)
32384169
0000-0003-4219-6892 (es_PE)
75663735
76953012
314086 (es_PE)
Sarmiento Ramos, Juan Mario (es_PE)
Vega Villanueva, Eleazar Lizardo (es_PE)
Castillo Amado, Julio Cesar (es_PE)
https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Pública
info:eu-repo/semantics/acceptedVersion (es_PE)



This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons