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Ponce De León Muñoz, Jaime Modesto (es_PE)
Janampa Acuña, Nerio (es_PE)
2021-07-06T14:28:36Z
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2021-07
http://repositorio.ulasamericas.edu.pe/handle/upa/1347
This research aims to determine the relationship between management skills and decision-making in the collaborators of UGEL 05 - San Juan de Lurigancho and Agustino, 2020. The type of research was basic, with a descriptive correlal level, non-experimental crosssectional design, with a census sample of 100 employees of the aforementioned institution, a survey was applied to all workers of that institution. The results were that 53% of respondents show that management skills are at the regular level and 50% of survey participants conducted show that the decisions se variable is at the regular level. He concluded that Spearman's Rho test, where the value of the correlation coefficient is (r x 0.437) indicating a moderate positive correlation, assuming that there is a significant relationship between managerial skills and decision-making in the collaborators of UGEL 5 - St. John of Lurigancho and Augustinus, 2020. (en)
La presente investigación tiene como objetivo determinar la relación entre las habilidades gerenciales y la toma de decisiones en los colaboradores de la UGEL 05 - San Juan de Lurigancho y el Agustino, 2020. El tipo de investigación fue básica, con un nivel descriptivo correlacional, diseño no experimental de corte transversal, con una muestra censo de 100 colaboradores de la institución mencionada, se aplicó una encuesta a todos los trabajadores de dicha institución. Los resultados fueron que que el 53 % de los encuestados, muestran que las habilidades gerenciales se encuentran en el nivel regular y el 50% de los participantes de la encuesta realizada, muestran que la variable toma de decisiones se encuentra en el nivel regular. Concluyó que la prueba de Rho de Spearman, en donde el valor del coeficiente de correlación es (r = 0.437) lo que indica una correlación positiva moderada, asumiendo que existe relación significativa entre las habilidades gerenciales y la toma de decisiones en los colaboradores de la UGEL 5 - San Juan de Lurigancho y el Agustino, 2020. (es_PE)
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spa (es_PE)
Universidad Peruana de las Américas (es_PE)
info:eu-repo/semantics/openAccess (es_PE)
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/pe/ (es_PE)
Habilidades Directivas (es_PE)
Toma de decisiones (es_PE)
Habilidades gerenciales y toma de decisiones en los colaboradores de la UGEL 05 - San Juan de Lurigancho y el Agustino, 2020 (es_PE)
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis (es_PE)
Universidad Peruana de las Américas. Facultad de Ciencias Empresariales (es_PE)
Administración y Gestión de Empresas (es_PE)
Licenciado en Administración y Gestión de Empresas (es_PE)
PE (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional (es_PE)
42231361
https://orcid.org/0000-0001-6737-0397 (es_PE)
28270171
413296 (es_PE)
Vasquez Burgos, Jazmin Johana (es_PE)
Veintemilla Sánchez, José Luis (es_PE)
Cruz Padilla, Jorge (es_PE)
http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis (es_PE)
Privada societaria
info:eu-repo/semantics/acceptedVersion (es_PE)

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