El rol del director y el clima organizacional en las instituciones educativas de la RED No. 8 - Ugel 07 – Miraflores - 2013

Abstract

En el presente trabajo de investigación titulado: El rol del Director y el Clima Organizacional de las instituciones educativas de la Red Nº8 - UGEL 07 – Miraflores, se planteó como problema de investigación: ¿Qué relación existe entre el Rol del Director y el Clima Organizacional de las Instituciones Educativas de la Red Nº8 - UGEL 07 – Miraflores? Teniendo como objetivo general determinar la relación que existe entre el Rol del Director y el Clima Organizacional de las Instituciones Educativas de la Red Nº8 - UGEL 07 – Miraflores. Esta investigación fue un estudio de tipo Aplicativo y de un nivel Descriptivo Correlacional, con un diseño No Experimental, transeccional en una población y muestra de 12 instituciones educativas. Se aplicó dos instrumentos a la muestra seleccionada. Para la variable X: ROL DEL DIRECTOR, la técnica de la observación fue una Encuesta y el instrumento fue un Cuestionario; para la variable Y: CLIMA ORGANIZACIONAL, la técnica de la observación fue una Encuesta y el instrumento fue un Cuestionario. Obteniéndose entre sus conclusiones que existe una relación significativa entre el Rol del Director y el Clima Organizacional de las Instituciones Educativas de la Red Nº8 - UGEL 07 – Miraflores.