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Título: Motivación y compromiso organizacional del personal administrativo de la empresa agraria azucarera Andahuasi S.A.A., 2020
Asesor(es): Oswaldo Valenzuela Narváez, Daniel Alberto
Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.00
Fecha de publicación: 24-dic-2021
Institución: Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión
Resumen: Objetivo: Establecer de qué manera la motivación influye en el compromiso organizacional del personal administrativo de la empresa Agraria Azucarera Andahuasi S.A.A., 2020. Métodos: La presente investigación es de tipo básica, nivel es explicativo, diseño no experimental, enfoque mixto. La población fue 23 trabajadores administrativos. La confiabilidad del instrumento se realizó mediante el coeficiente Alfa de Cronbach (0,956). Resultados: Respecto a la motivación, el 26,1% mencionaron que están en desacuerdo que exista motivación en la empresa, el 60,9% mencionaron que están de acuerdo y el 13% mencionaron estar totalmente de acuerdo. Así mismo, respecto al compromiso organizacional, el 17,4% mencionaron que se sienten comprometidos con la empresa, el 56,5% mencionaron que están de acuerdo y el 26,1% mencionaron que están totalmente de acuerdo. Conclusión: existe una correlación positiva moderada y significativa (p =0,003 < 0,05; r = 0.589**), por lo que se concluye que la motivación influye significativamente en el compromiso organizacional del personal administrativo de la empresa Agraria Azucarera Andahuasi S.A.A., 2020.
Disciplina académico-profesional: Administración
Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión. Facultad de Ciencias Empresariales
Grado o título: Licenciado(a) en Administración
Jurado: Márquez Valencia, Policarpo Diomenes; Caro Soto, Felix Gil; Neri Ayala, Abrahan Cesar
Fecha de registro: 2-nov-2022



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