Title: La administración de recursos humanos y su asociación con el desempeño del Hospital Regional Virgen de Fátima según los servidores públicos - Chachapoyas 2020
Advisor(s): Figueroa Sánchez, Armando Edgardo
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Issue Date: 2020
Institution: Universidad de San Martín de Porres
Abstract: El objetivo de la presente investigación fue determinar de qué manera, la
administración de recursos humanos se asocia con el desempeño según los
servidores públicos del Hospital Regional Virgen de Fátima-Chachapoyas 2020.
Fue una investigación de tipo no experimental, de diseño descriptivo-correlacional,
con un enfoque cuantitativo, de corte transversal. Entre los resultados se tiene que,
el 53,7% de los servidores públicos está en desacuerdo con la administración del
hospital porque, no capacita a los encargados del proceso de reclutamiento y
selección. El 22,4% lo expresó de manera indiferente. El 88% de los entrevistados
consideraron estar en desacuerdo porque, el nivel remunerativo no es acorde a la
formación profesional de los servidores del hospital. El 67,2% de los servidores
públicos declararon estar en desacuerdo porque, los planes de incentivos del
hospital no son adecuados. El 25,3% lo consideró indiferente. El 82,1% de los
servidores públicos expresaron que, para el cumplimiento de las tareas asignadas
la disponibilidad de los insumos o materiales no es adecuada. El 85,1% de los
entrevistados consideraron que, la productividad de los recursos utilizados en el
hospital no es adecuada. Para el 88,1% de los servidores públicos, la
administración de los recursos económicos del hospital, no se realiza de manera
adecuada. Para el 67,2% de los servidores públicos, la accesibilidad que tienen los
usuarios al hospital, no es adecuada. Para el 74,6% de los entrevistados, la
capacidad de atención del hospital, no es adecuada. La administración de recursos
humanos, presentó una relación positiva moderada, con el desempeño del hospital.
Discipline: Gestión Pública
Grade or title grantor: Universidad de San Martín de Porres. Instituto de Gobierno y de Gestión Pública. Unidad de Posgrado
Grade or title: Magíster en Gestión Pública
Juror: Hidalgo Romero, Ivan; Suarez Gomez, Maria Isabel; Quispe Llanos, Renan
Register date: 18-Apr-2023