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Title: Satisfacción laboral y engagement en el tribunal de disciplina policial – ministerio del interior – Lima, 2021
Advisor(s): Valderrama Plasencia, Lorenzo Rafael
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
Issue Date: 18-Mar-2022
Institution: Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo
Abstract: El presente estudio tiene como objeto establecer la relación entre satisfacción laboral y engagement en el Tribunal de Disciplina Policial – Ministerio del Interior – Lima, para poder relacionar estas variables, se aplicó un instrumento del cuestionario que nos permitió́ conocer y analizar las variables en estudio, los cuestionarios fueron diseñados bajo una escala de valoración de Likert, el número de trabajadores del Tribunal de Disciplina Policial – Ministerio del Interior – Lima encuestados fueron 73, luego de la investigación se concluye: Existe una relación positiva moderada entre la satisfacción laboral y engagement en el Tribunal de Disciplina Policial – Ministerio del Interior – Lima. Consideremos los siguientes aspectos para la determinación de esta conclusión tales como, el nivel de significancia del 5% y un nivel de confianza al 95% y que para este estudio se ha elegido el estadístico de coeficiente de correlación de Rho spearman a través del programa estadístico SPSS 26, por contener variables con un comportamiento de diferente a la distribución normal; teniendo así́ los siguientes valores correlación Rho spearman = 0.682, p = 0.005; que significa que existe relación positiva moderada entre las variables
Discipline: Administración
Grade or title grantor: Universidad Nacional Santiago Antúnez de Mayolo. Facultad de Administración y Turismo
Grade or title: Licenciado en Administración
Juror: Ramírez Asís, Edwin Hernán; Zarzosa Márquez, Eva Delfina; Vilchez Cárcamo, Juan Emilio
Register date: 1-Aug-2022; 1-Aug-2022



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