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Reyes, L., (2020). Clima laboral y rotación de personal en docentes de una institución educativa de Huarmey, 2020 [Universidad César Vallejo]. https://hdl.handle.net/20.500.12692/70324
Reyes, L., Clima laboral y rotación de personal en docentes de una institución educativa de Huarmey, 2020 []. PE: Universidad César Vallejo; 2020. https://hdl.handle.net/20.500.12692/70324
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Title: Clima laboral y rotación de personal en docentes de una institución educativa de Huarmey, 2020
Authors(s): Reyes Huerta, Larisa Abiagutt
Advisor(s): Sosa Aparicio, Luis Alberto
Keywords: Clima laboral; Rotación de personal; Profesores
OCDE field: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Issue Date: 2020
Institution: Universidad César Vallejo
Abstract: Esta investigación tuvo como principal objetivo determinar la relación de clima laboral
y rotación de personal a modo de correlación, en los docentes de una Institución
Educativa Pública de la Ciudad de Huarmey. La población estuvo comprendida por
40 docentes. Se utilizó un diseño no experimental transversal correlacional, así
mismo se utilizó el cuestionario de clima laboral y rotación de personal. Los
resultados revelaron que es negativa moderada es decir a mejor clima laboral, menor
rotación de personal o mal clima laboral, mayor rotación de personal. Además, el pvalor
(0,020) es menor a 0,05 por lo cual rechaza la hipótesis nula, es decir la
correlación negativa moderada es significativa.
Link to repository: https://hdl.handle.net/20.500.12692/70324
Note: Chimbote; Maestría en Gestión del Talento Humano; Sistemas de Gestión de Talento Humano
Discipline: Maestría en Gestión del Talento Humano
Grade or title grantor: Universidad César Vallejo. Escuela de Posgrado
Grade or title: Maestra en Gestión del Talento Humano
Juror: Adrianzen Centeno, Xandder Luis; Medina Corcuera, Groberti Alfredo; Sosa Aparicio, Luis Alberto
Register date: 30-Sep-2021; 30-Sep-2021
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